Máster Internacional en Dirección de Recursos Humanos

También tenemos algunos cursos que te pueden servir de alternativa

• Curso Superior de Mindfulness

  - Profesionales del mundo de la salud y del bienestar que quieran añadir valor a su perfil profesional actual con una formación complementaria. Puede ser de especial interés para perfiles profesionales como psicólogos, docentes, enfermeros, médicos, personal sociosanitario, coaches o nutricionistas. - Personas que quieran iniciar o reorientar su carrera hacia la práctica de la meditación. - Personas que, por motivos personales, quieran adquirir conocimientos en este ámbito.

• Máster Oficial en Dirección de Recursos Humanos

  El Master en Dirección de Recursos Humanos de UI1 está dirigido a profesionales que buscan desarrollar habilidades estratégicas en la gestión del talento humano. También es ideal para aquellos que desean liderar equipos con eficacia y promover un ambiente laboral positivo. ¡Únete a nosotros y haz avanzar tu carrera en Recursos Humanos!

• Máster en Consultoría SAP Recursos Humanos (HCM)

  Si sueñas con trabajar con y para personas, creando un equipo perfectamente coordinado capaz de llevar a buen puerto cualquier proyecto, un puesto como Consultor SAP en Recursos Humanos es lo que estás buscando. Gracias a la formación de Tokio te convertirás en el responsable del pleno rendimiento y de las condiciones laborales de cada trabajador o trabajadora, y verás como la labor del equipo y sus resultados mejoran día a día. Serás en una pieza imprescindible de la empresa en la que trabajes y estarás en una posición privilegiada para afrontar los grandes cambios en la gestión del capital humano que nos esperan en los próximos años.

• Máster Universitario en Dirección de los Recursos Humanos y del Talento

  El Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos y del Talento de EAE Barcelona se dirige a: 1. Graduados universitarios: Que buscan especializarse en la gestión de recursos humanos y desarrollo del talento para avanzar en sus carreras. 2. Profesionales de RRHH: Que desean actualizar y profundizar sus conocimientos en dirección de personas, gestión del talento y estrategias de desarrollo organizacional. 3. Directivos y líderes de equipos: Que necesitan fortalecer sus habilidades en liderazgo, gestión de equipos y optimización del capital humano. 4. Emprendedores y gestores de startups: Que quieren adquirir competencias en la gestión efectiva de recursos humanos para sus propios negocios. 5. Candidatos internacionales: Que buscan una formación avanzada en gestión de recursos humanos con una perspectiva global y aplicada a diversos contextos culturales y empresariales.