Curso Monográfico sobre el Ahorro y Previsión Social Complementaria

Curso Monográfico sobre el Ahorro y Previsión Social Complementaria

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Curso Monográfico sobre el Ahorro y Previsión Social Complementaria

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Obtener los conocimientos necesarios para poder desenvolverse con facilidad en el mundo de los planes de pensiones y de los seguros de vida, sabiendo distinguirlos entre sí, analizando todas sus modalidades y aspectos jurídicos.
  • Inicio / Fin Matrícula abierta
  • Duración 1 mes
  • Formato Presencial
  • Método Curso
  • País
    España
  • Provincia
    Todas
  • Idioma
    Español

Dirigido a: Responsables de recursos humanos, abogados, asesores, consultores, gestores de empresas, auditores y, en general, quien quiera profundizar en los conocimientos sobre esta materia.

Requisitos: Consultar con CEF

Para qué te prepara: Obtener los conocimientos necesarios para poder desenvolverse con facilidad en el mundo de los planes de pensiones y de los seguros de vida, sabiendo distinguirlos entre sí, analizando todas sus modalidades y aspectos jurídicos, así como su tratamiento fiscal en todos los impuestos que les afectan. Se trata de adquirir una visión global y fundamentada en la normativa vigente, doctrina administrativa y casos prácticos, sobre los aspectos técnicos de lo que es ahorro y lo que es previsión social, pero a la vez accesible a los particulares y empresas sobre los distintos instrumentos a su alcance para poder elegir dónde ahorrar para procurarse a sí mismo o reconocer a sus empleados complementos a las pensiones públicas de la Seguridad Social.

Certificado: Se entregará un Certificado acreditativo de la realización del Curso a aquellos alumnos que asistan con aprovechamiento como mínimo a un 90% de las sesiones del mismo.


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    Contenido del curso Curso Monográfico sobre el Ahorro y Previsión Social Complementaria

    • El ahorro y de la previsión social en España. Configuración y régimen jurídico. Necesidad de una clara diferenciación. Planteamiento actual y necesidad de desarrollar la previsión social complementaria. La previsión social de carácter individual y la previsión social de ámbito empresarial.
    • Sistemas de previsión social individual e instrumentos de ahorro. Planes de pensiones individuales, mutualidades de previsión social alternativas al RETA, Planes de previsión asegurados (PPA), Seguros de dependencia, Seguros de vida individuales: de capital diferido, de rentas diferidas e inmediatas, Planes individuales de ahorro sistemático (PIAS), Seguros “Unit-Linked”, Planes de ahorro a largo plazo: modalidades (CIALP y SIALP). Régimen de movilizaciones. Información a los clientes. Régimen de control y disciplinario.
    • Los compromisos por pensiones. Antecedentes y figuras afines. Configuración y régimen jurídico de la exteriorización de los compromisos por pensiones. Sujetos obligados. Instrumentos aptos: planes de pensiones de empleo. Planes de previsión social empresarial. Contratos de seguro de vida colectivos. Mutualidades de previsión social de ámbito empresarial. Regímenes transitorios. Régimen de movilizaciones. Información a los empleados. Régimen de control y disciplinario.
    • Régimen fiscal de los instrumentos de ahorro y de previsión social. En el IRPF, en el Impuesto sobre Patrimonio, en el Impuesto sobre Sociedades, en el Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones, en el Impuesto sobre Primas de Seguro. Exenciones. Reducciones. Calificación fiscal de las prestaciones. Ingresos a cuenta y retenciones. Regímenes transitorios.
    • Otros sistemas de previsión social. De personas con discapacidad. Mutualidades de deportistas.

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