Curso de Dirección y Gestión de Establecimientos Comerciales en Tenerife

Curso de Dirección y Gestión de Establecimientos Comerciales en Tenerife

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Curso de Dirección y Gestión de Establecimientos Comerciales en Tenerife

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Mejora tu formación con el curso: Curso de Dirección y Gestión de Establecimientos Comerciales en Tenerife
  • Inicio / Fin Matrícula abierta
  • Duración A consultar con el centro
  • Formato On line
  • Método Curso
  • País
    España
  • Provincia
    S.C. Tenerife
  • Idioma
    Español

Disponible sólo para personas de Tenerife

Dirigido a: El presente curso está especialmente dirigido a titulados universitarios así como a profesionales, con o sin formación previa, que tengan experiencia en el sector y deseen mejorar sus competencias.

Los temas que se tratarán, se han desarrollado sin suponer ningún conocimiento previo de las materias objeto de estudio.

Además, este curso puede estar dirigido a asesores, empresarios, administrativos, licenciados en derecho, empresariales, económicas o relaciones laborales que deseen encaminar su carrera profesional a la dirección y gestión de establecimientos comerciales.

Requisitos: El presente curso está especialmente dirigido a titulados universitarios así como a profesionales, con o sin formación previa, que tengan experiencia en el sector y deseen mejorar sus competencias.

Los temas que se tratarán, se han desarrollado sin suponer ningún conocimiento previo de las materias objeto de estudio.

Además, este curso puede estar dirigido a asesores, empresarios, administrativos, licenciados en derecho, empresariales, económicas o relaciones laborales que deseen encaminar su carrera profesional a la dirección y gestión de establecimientos comerciales.

Para qué te prepara: Los notables cambios experimentados por el sector de la distribución comercial en los últimos años requieren una adaptación de las herramientas tradicionales de aprendizaje y el desarrollo de nuevas concepciones de gestión y dirección de establecimientos comerciales.

Hoy en día, la cualificación autodidacta resulta insuficiente y surgen fuertes demandas de formación por parte de los comerciantes establecidos, de los nuevos emprendedores y de los empleados del sector.

Es en este contexto, donde se considera necesario el desarrollo del presente curso de Dirección y Gestión de Establecimientos Comerciales.

El objetivo primordial del presente curso es conseguir que los participantes adquieran las competencias para dirigir una línea de negocio dentro del sector del comercio, haciéndolo desde una visión estratégica e integral del conjunto de la organización.

Entre los conocimientos que se desarrollan a lo largo del curso, y que son considerados como los objetivos primordiales para la formación de los trabajadores y personas que deseen continuar en este campo de estudio, están:

Ser especialistas en la gestión de establecimientos comerciales.
Definir e implementar estrategias competitivas y de posicionamiento.
Definir acciones estratégicas en función de la estrategia de posicionamiento adoptada.
Segmentar y conocer a los clientes, estableciendo políticas de fidelización.
Conocer los elementos principales, dentro del comercio minorista, que afectan a las variables del marketing mix:producto, precio, distribución y comunicación.
Conocer los aspectos operativos de la gestión de los puntos de venta.
Diseñar los establecimientos de manera que se facilite el flujo de los clientes y la rentabilidad de los mismos.
Establecer las políticas de recursos humanos acordes con la estrategia de posicionamiento elegida.
Dirigir, formar, animar y gestionar equipos de trabajo.
Entender e integrar las nuevas herramientas que surgen de la constante innovación en las tecnologías de la información y de la comunicación.
Crear e implementar procesos y procedimientos adecuados para la planificación, ejecución y control de operaciones.

Certificado: Titulación otorgada por I+D Capacitación Profesional


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    Contenido del curso Curso de Dirección y Gestión de Establecimientos Comerciales en Tenerife

    El curso se divide en 3 módulos, cada módulo dispone de una serie de temas que cuentan con cuestionarios de autoevaluación y/o actividades a través de los cuales el alumnado puede comprobar los resultados de su aprendizaje de acuerdo al avance que va desarrollando en el curso.

     

    Además, cada Módulo cuenta con un examen que deberá enviarse a nuestro centro de Estudios para que sea corregido por el profesorado.

     

    Los contenidos se agrupan en los siguientes módulos profesionales:

     

    MÓDULO 1: DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS

    Tema 1. La empresa.

    Tema 2. Proceso de Creación de una Empresa.

    Tema 3. Organización de la Empresa.

    Tema 4. Dirección de la Empresa.

    Tema 5. El Liderazgo.

    Tema 6. La Toma de Decisiones.

    Tema 7. La Resolución de conflictos.

    Tema 8. Dirección y conducción de reuniones.

    Tema 9. Trabajo en equipo, Comunicación y Delegación.

    Tema 10. Gestión de la Empresa.

    Tema 11. Planificación y Gestión del Tiempo.

    Tema 12. Análisis, Descripción y Valoración de Puestos de Trabajo.

    Tema 13. Reclutamiento y Selección de Personal.

    Tema 14. La Formación.

    Tema 15. PRL. Normativa de Seguridad e Higiene.

    Examen de Evaluación nº 1

     

    MÓDULO 2: POLÍTICAS DE MARKETING

    Tema 1. El Marketing y la Actividad Económica.

    Tema 2. Política del Producto.

    Tema 3. Análisis y Planificación del Producto.

    Tema 4. Estrategias de Producto.

    Tema 5. Política de Precios.

    Tema 6. Política de Distribución.

    Tema 7. Costes de Distribución.

    Tema 8. Nuevo Desarrollo de la Distribución.

    Tema 9. Políticas de Comunicación.

    Tema 10. La Publicidad.

    Tema 11. La Promoción.

    Tema 12. Relaciones Públicas.

    Tema 13. El Plan de Marketing.

    Tema 14. La Estadística Aplicable a un Plan de Marketing.

    Tema 15. El Briefing.

    Tema 16. Concepto de Planificación Comercial.

    Tema 17. Organización de la Estrategia Comercial.

    Tema 18. Programas Informáticos Específicos de Marketing.

    Bibliografía

     

    Examen de Evaluación nº 2

     

    MÓDULO 3: ESTABLECIMIENTOS COMERCIALES

    Tema 1. El Marketing en el Punto de Venta. Merchandising.

     

    Tema 2. Fases de Aplicación del Merchandising.

     

    Tema 3. Merchandising y Surtido.

     

    Tema 4. El Merchandising del Fabricante.

     

    Tema 5. El Escaparatismo.

     

    Tema 6. Diseño de Escaparates.

     

    Tema 7. Optimización del lineal.

     

    Tema 8. Cálculo de Optimización de los Racing por artículo.

     

    Tema 9. La Publicidad en el Lugar de Venta.

     

    Tema 10. Promoción de Ventas.

     

    Tema 11. Control de las acciones de Merchandising.

     

    Tema 12. Cálculo de ratios económico-financieros.

     

    Tema 13. Normativas: Seguridad e Higiene.

     

    Tema 14. Tendencias del Merchandising.

     

    Tema 15. Técnicas de Venta I.

     

    Tema 16. Técnicas de Venta II.

     

    Tema 17. La Organización de la Venta I.

     

    Tema 18. La Organización de la Venta II.

     

    Bibliografía

     

    Examen de Evaluación nº 3

     

    ANEXOS

    Guía Didáctica

     

    Curso de Prevención de Riesgos Laborales

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